Cotisations

La CSM, Cotisations

Votre cotisation est fixée en pourcentage de votre rémunération principale brute (13e mois compris) dans la limite du Plafond de la Sécurité Sociale.
Elle est également fixée en fonction de votre situation familiale déclarée à Mutieg A Asso :

Taux « isolé » si vous êtes inscrit seul à la CSM

Taux « famille » si vous avez un ou plusieurs ayant(s) droit Camieg

La cotisation est directement prélevée sur votre paie.

A titre indicatif pour 2018 :

  Cotisation "Isolé" Cotisation "Famille"
Cotisation patronale 0,405% 0,716%
Cotisation salariale 0,210% 0,372%
Cotisation totale 0,615% 1,088%

EXEMPLE :
Vous avez 2 enfants et votre rémunération principale brute est de 1 700€.
Votre cotisation mensuelle sera de 0,372% de 1 700€ = 6,32€.

Sur la base du PMSS 2018, la cotisation salariale mensuelle est au maximum de 6,95€ pour un salarié « isolé » et de 12,32€ pour un salarié au taux « famille ».

EXEMPLE :
Vous avez 2 enfants et votre rémunération principale brute est de 3 400€.
Votre cotisation mensuelle sera de 0,372% de 3 311€ (PMSS 2018) = 12,32€.

Important

Votre conjoint, concubin ou partenaire de PACS est également salarié statutaire d’une entreprise de la branche des IEG ?

Si vous n’avez pas d’enfant à charge, vous cotisez tous les deux au taux « isolé » ;

Si vous avez des enfants à charge, celui ou celle dont les enfants sont inscrits sous son numéro de Sécurité sociale à la Camieg peut, à titre dérogatoire, cotiser au taux « famille », et l’autre au taux « isolé ». Cette dérogation n’étant pas automatique, vous devrez déclarer cette situation dans les formulaires mis à votre disposition par Mutieg A Asso.


Les invalides de 2e et 3e catégories sont couverts à titre gratuit.

 

Fichiers à télécharger :

Bulletin d'Affiliation CSM - P1

Bulletin d'Affiliation CSM - P2

 

Consulter la définition, ainsi que la liste des entreprises, du processus 1 (P1) et du processus 2 (P2)